Austin Bureau, Local d'activités à louer - Northwest
Le parc d'affaires McNeil représente une opportunité exceptionnelle pour les entreprises à la recherche d'un environnement de type campus, avec sept bâtiments polyvalents offrant des espaces flexibles, industriels légers et de bureaux. Les suites sont prêtes à emménager, et des enseignes monumentales ainsi que des panneaux sur les bâtiments sont disponibles pour renforcer l'identité de votre entreprise.
La suite 940/950/950A propose des espaces allant de 6 224 à 28 882 pieds carrés, comprenant 75 % d'espace de bureau et 25 % d'espace d'entrepôt, avec un système de climatisation (HVAC) dans tout le bâtiment. Les hauteurs libres varient de 10 à 16 pieds, et la suite dispose d'un quai de chargement ainsi que d'une porte au niveau du sol. Elle comprend également quatre bureaux privés et deux salles de conférence.
La suite 800 est un bâtiment indépendant de 22 004 pieds carrés qui peut être subdivisé en espaces de 10 000 et 12 000 pieds carrés pour accueillir deux locataires. Ce bâtiment est exclusivement destiné à un usage de bureau, avec un mélange d'espaces de bureaux privés et ouverts, des salles de bain, des zones de réception, une lumière naturelle abondante et un ratio de stationnement de 2,7:1 000.
Idéalement situé le long de TX183, le parc d'affaires McNeil offre un accès facile aux destinations résidentielles, professionnelles et de style de vie de premier plan. Les locataires seront à proximité de grandes entreprises d'Austin, telles que le campus Apple, Visa, Cisco, Flextronics, Electronic Arts, eBay, et bien d'autres, toutes accessibles en moins de cinq minutes en voiture. Les navetteurs provenant de zones en forte croissance comme Cedar Park, Round Rock, Leander, Georgetown, le centre-ville d'Austin et Pflugerville peuvent rejoindre le bureau en 10 à 20 minutes. Le parc d'affaires McNeil est également proche de centaines des meilleures commodités de la région métropolitaine, avec The Domain, Gateway et Lakeline Mall à proximité pour favoriser l'équilibre travail-vie personnelle et améliorer la rétention des employés.
